HHIT, HR Consultants, cuenta con la experiencia y recursos necesarios para ayudarle a gestionar el proceso de transición (outplacement) de principio a fin.
Nuestra larga experiencia en el mercado, nos permite traspasar experiencias y análisis de recursos humanos. Siempre actualizados con los permanentes cambios del mundo de hoy.
La desvinculación no es fácil, ni para la empresa, ni para el profesional desvinculado. Nuestra misión es poner a su disposición «programas flexibles» de Transición de Carrera, desde el punto de vista de la empresa, como del profesional.
- ¿Qué desafíos podrían afrontar los profesionales ante una desvinculación?
- ¿Qué resultados le gustaría obtener de los servicios de transición (outplacement)?
- ¿Es importante como empresa y como profesional, que las personas puedan abordar con éxito el próximo desafío, luego de una desvinculación?
- ¿Le gustaría minimizar el impacto que los despidos tienen en las personas?
- ¿Le agradaría que el Proceso de Transición sea llevado con profesionalismo, seriedad, optimismo y que los cambios sean permanentes en el tiempo?
Nuestra tarea es ayudarle a descubrir, más allá de su propia evaluación, cuál ha sido su crecimiento profesional, cuáles son sus fortalezas y debilidades, para empoderarlo, en forma positiva, renovada y asertiva en la búsqueda de trabajo.
